Ontdek onze verschillende functies van binnenuit
De mening van onze medewerkers
71% geeft aan een zeer sterke betrokkenheid te voelen (+13% t.o.v. de retailsector)
77% ziet het management als een sterkte bij Courir (+20% t.o.v. retail)
70% is tevreden over de sfeer en werkomgeving
5 goede redenen om ons te joinen
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
Een toonaangevend sneakermark in Europa, sterk groeiend, met een uitgesproken modegerichte en vrouwelijke identiteit.
Talent eerst
De ambitie van Courir: het identificeren, ondersteunen, waarderen en begeleiden van zowel interne als externe talenten. Vandaag én in de toekomst. Om onze interne talenten te waarderen, bieden we al onze medewerkers unieke programma’s aan.
